1.了解一定的硬件基本知识,具有良好的逻辑思维能力和学习能力;
2.较好的理解能力和沟通能力,工作积极主动,具备较强的责任感;
3.电气自动化类、控制类、电子信息工程类、通讯类、智能制造类等专业优先,学习意愿强烈者,其他专业也可;
4.学历:本科/硕士。
薪酬福利:
薪酬体系:基本薪资、绩效奖金、午餐补贴、差旅补贴等多种补贴。
福利体系:
1.周末双休、弹性工作制、免费单间宿舍、园区食堂、法定节假日、带薪年假、五险一金、节假日福利、绩效奖金、年度奖金、合理化建议激励、人才推荐激励等;
2.落实青岛户口、接收档案、提供住房补贴(500-1200/月)、安家费(研究生及以上)。
应届生培养方式:
1.老带新的导师制培养模式。
2.通用培训(企业文化培训、业务产品培训等)。
3.岗位技能培训(理论提升培训、专业技能培训等)。
4.外部专家培训。
本季校园招聘流程:
投递简历——简历筛选——初试——复试——通过面试/发放offer—
—签署三方协议——安排实习——2024年7月安排统一正式入职
实习期与试用期:
*三方协议签署后,有意愿提前进入企业实习的,可同HR沟通时间,
毕业前均可安排。
*3个月试用期,毕业前实习可抵扣试用期时间,表现优秀者通过实
习期的,毕业后可直接转正。